Hej

Jeg har kigget lidt på det, og selvom jeg har været godt tilfreds med SmartLog.dk, har jeg besluttet at bruge blogspot.com fra nu af...

Hvad angår SEO skulle systemet være bedre - og det er samtidigt også integreret med eksempelvis Google Picasa, som jeg er stor fan af..!

Tag et kig forbi:
http://torstennielsen.blogspot.com/

Viborg City International Marathon, Nike og Røde Kors er gået sammen om et projekt.

Projektet går ud på at samle løbere fra 123 byer rundt i danmark, og på den måde nå hele landet rundt - fra by til by - på 21 dage

Projektet hedder Danmark Løber, og MySupport støtter projektet ved at levere webløsningen bag www.danmarkloeber.dk

Take a look ;)

I forbindelse med HOUNds konfirmand-kampagne, har vi lavet en hjemmeside hvorpå du kan designe din egen t-shirt...

Du kan altså lave et eller andet fedt i photoshop, påføre det t-shirten på sitet, og derefter deltage i en konkurrence om et gavekort på 5.000,-

Jeg sys det er rigtig fedt og utraditionelt - så tag lige at kigge det ud, og giv mig din tilbagemelding - gerne pr. mail...

www.hound.dk/showofftee

Konkurrencen hedder Show Off Tee -> blærerøvs-tshirt

http://www.jp.dk/indland/artikel:aid=4171484/

Det blir sku spændende at se om det rent faktisk blir til noget - men det kunne da være meget spændende...

Umiddelbart vil jeg nok alligevel foretrække popcorn, meeen jeg sku gerne lige prøve at være sund en enkelt gang eller to :)

http://www.dr.dk/Nyheder/Indland/2007/01/07/152536.htm?rss=true

Ja, jeg kan sku ikke være mere enig i politiets udtalelse i denne sag...
Man må sku da kunne regne ud som 14årig at man bør lade være

Det er selvfølgelig rigtig ufedt for drengene, men helt ærligt - det er tilladt at tænke selv..!
Det er jo ikke børnehavebørn...

Min fætter på 10 ville sku aldrig være så dum!

Correct me if i'm wrong

Vil lige ønske god jul til alle der hopper her forbi :)

Jeg er lige kommet fra kirke, hvilket jo altid er hyggeligt når nu man møder familie og venner...

Meeen... Hvorfor er det at sangene i kirken er så høje rent tonemæssigt???
Hvis nu man satte sangene 1-2 toner ned, ville de fleste kunne synge dem.

Jeg kan godt synge - men kan simpelthen ikke ramme det toneleje på en ordentlig måde - og kigger man rundt på folk, så kan de heller ikk...

Nå, men GLÆDELIG JUL!!!

Jeg har tidligere omtalt - og blev på det tidspunkt enig med mig selv om at det ikke var en maskine for mig...

Jeg snakker om Asus S6F - en supermobil, megalille bærbar computer på kun 11,1"

Jeg overvejede for et par uger siden om det skulle være Asus R1F, men denne synes jeg virker en smule skrøbelig, hvorfor jeg tog chanchen og bestilte S6F'eren...

Jeg har haft den et par timer og har kun 1 kommentar:
DEN ER FEEED!

Jeg kan på ingen måde kritisere den endnu.
Man skal selvfølgelig være klar til at arbejde med en lille computer, men dette giver også rigtig mange fordele... Maskinen er på papiret forholdsvis tyk, men man mærker det slet ikke da skærmen er så lille som den er.

Kraftmæssigt er der ikke noget at komme efter - hvilket jeg tidligere har set som et problem på multibærbare maskiner...

Se et par billeder af den her:
http://images.google.dk/images?hl=da&q=asus+s6f&btnG=S%C3%B8g+i+billede

Jeg skal på ingen måde spille hellig, men jeg mener det er et kæmpe problem at folk ikke blander sig i unges kriminelle handlinger, som beskrevet i JyllandsPosten 8/12, Voksne blander sig udenom unges vold

Hvorfor blander folk sig ikke og siger fra?
Jeg forstår det ikke... Jeg kan forstå det hvis ikke det er sikkert at blande sig, men oftest kan man nemt gøre det som voksent menneske og få et positivt resultat ud af det.

Well... Det er så en smule sjovt at de unge selv mener at kriminaliteten er faldende som det står i Unge er blevet rene dydsmønstre fra samme avis samme dag, bare 10 minutter senere...

Jeg mener der er mange unge der har svært ved at gennemskue hvor grænsen går - vi har alle dummet os, men også fundet ud af hvornår den var gal... Det er måske det der er problemet nu?
Måske skulle man lige tage og blande sig, og trække en grænse...?

God weekend!

Jeg har haft Telmore i flere år og har ALDRIG været utilfreds med dem - hvorfor jeg synes det er superfedt at Telmores stifter igen kommer med udspil MOD de store giganter...!

Way to go!

http://www.business.dk/brancher/it_tele/artikel:aid=2013524

Well... MySupport.dk står bag teknikken på HOUNd og Hearts nye hjemmeside, og jeg synes lige jeg vil gøre jer opmærksom på, hvordan man kan lave et anderledes design.

Typisk ser hjemmesider meget ens ud - og det er der bestemt ikke noget galt i - men i HOUNd/Hearts tilfælde er hjemmesiden, ligesom tøjmærket, meget anderledes.

Vi kan ikke tage æren for det fede design - dette må falde tilbage på PN1 - men jeg vil sige at jeg synes det er en fed måde at sælge tøj til unge på.
Drenge og piger i HOUNd/Hearts målgruppe har uden tvivl interessen for at prøve tingene af - så de skal nok finde de kollektioner af tøj de søger...

Tag endelig et kig - I skal selvfølgelig være velkomne til at kommentere siden:
www.hound-heart.dk

Skønt :)

Man kunne jo gå og blive lidt nervøs når man hænger i en mobiltelefon konstant...

Meen et dansk team af forskere har fundet frem til at vi ikke behøver være bekymrede: Mobilbrug er ikke kræftfremkaldene...

http://news.bbc.co.uk/2/hi/health/6209960.stm

Nyheden er på engelsk, men mon ikke den snart bliver bragt på dansk :)

Jeg bliver lige nødt til at give udtryk for min utilfredshed...

Generelt er jeg meget tilfreds med det offentlige, men eet sted halter Danmark MEGET bagefter...
Nemlig med informationen ud til virksomheder om diverse krav de skal overholde.

Jeg skal ikke gennemgå en frygtelig masse, men fra 30. juni 2006 skulle ALLE virksomheder i Danmark med over en ansat overholde ATEX-direktiverne.

ATEX-direktiverne har til formål at beskytte virksomheders ansatte og inventar mod eksplosioner - og direktiverne ER et lovkrav.

Men der er stortset ingen virksomheder i Danmark der kender til det - det er MEGET pinligt!

Well... Jeg er bare skuffet.

Mht. Atex-direktiverne, så forsøger www.atexnet.eu at skabe mere interesse og fokus på området.

Hvis du researcher lidt har min virksomhed MySupport.dk ejerandel i virksomheden - men det gør jo ikke ideen mindre god.

Flere store internationale virksomheder har allerede meldt sig på banen som kunder...

Skulle nogen fange interesse for området - smid da en mail, så skal jeg være der :)

Dorte Toft, skribent for Business.dk, har skrevet flg artikel:
http://www.business.dk/businessbreak/anden_side/artikel:aid=2011854

Hun har da så fuldstændig ret!

Mange af vore kunder (og os selv) ville sætte pris på hvis der var lidt flere simple og billige løsninger...

Man kan virkelig få lov til at kvæle sig selv som iværksætter hvis man ikke passer på...

http://www.business.dk/dinepenge/artikel:aid=2011382

Jeg har een kommentar:
ÆRGELIGT!

Kommentaren er udelukkende udtryk for egoisme, jeg vælger at lade være med at se bredere på argumenterne for og imod

Eftersom jeg selv er chef og ikke særlig gammel, følte jeg et behov for at kommentere 2 artikler på business.dk

Artiklens overskrift "Unge ledere ødelægger din dag" er måske en lille smule generaliserende - men umiddelbart vil jeg ikke direkte anfægte den.

Jeg er helt overbevist om at der findes mange elendige unge chefer - men jeg har heldigvis også været vidne til meget elendige ældre chefer.

Faktisk kommer vi nok ikke ud over at chefer kan være elendige til deres arbejde - ligesom ansatte også kan

Jeg er overbevist om at det er vigtigt at få nedbrudt det gamle "hierarki" og dermed forsøge at flade virksomhedens ledelsestruktur.

Chefer, som mig selv, kan uden tvivl lære noget - men ikke hvis chefen tager sit job alt for alvorligt - altså tror at chefens ord er lov.

Hos MySupport.dk gør vi meget ud af at være åbne overfor hinanden - på den måde får vi nemlig fleres syn på samme sag, og opnår ofte rigtig gode resultater...

Mit budskab må være:
Alle har både dårlige og gode kvaliteter - det vigtige er bare at alle udvikler sig uanset alder, uddannelse, stilling osv.

God weekend!



http://www.business.dk/karriere/artikel:aid=2011304
http://www.business.dk/karriere/artikel:aid=2011434